按照市委巡察工作统一部署，2024年11月13日至12月13日，市委第五巡察组对市统计局党组开展了巡察，并于2025年1月16日反馈了巡察意见。按照党务公开和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、党组落实巡察整改主体责任情况

市统计局党组始终坚持把巡察整改当作一项重大政治任务来抓，牢牢扛起巡察整改主体责任，成立以局党组书记、局长任组长，派驻纪检组负责人和其他班子成员为副组长，相关科室负责人为成员的巡察反馈问题整改工作领导小组，具体负责组织领导、研究部署、整改落实和督导检查等工作。严格按程序、按时限召开党组会议、专题会议、民主生活会等，明确巡察整改任务，制定巡察整改措施，有力推进巡察整改工作。

二、党组主要负责人落实巡察整改第一责任人责任情况

局党组书记带头落实整改“第一责任人”责任，带头认领问题、制定措施、推动落实，主持召开专题会3次、民主生活会1次，党组会定期听取整改进展情况汇报，研究解决整改工作中的重点难点问题，指导督促领导班子其他成员、各科（室、局、中心）和机关各支部全面抓好分管领域和职责范围内整改落实，推动建立相关制度机制，进一步扎紧制度的笼子。截至目前，巡察反馈问题已完成阶段性整改，整改工作取得明显成效。

三、巡察反馈问题整改落实情况

（一）推动统计工作服务高质量发展有差距。

1.发挥统计优势服务经济发展不到位。

整改情况：一是建立完善重点工业产业生态链统计监测机制，制定相关工作方案，开发编印重点工业产业生态链主要指标情况、产业生态链专报等统计产品。二是开展对行业部门业务培训指导3次，加强部门会商研判。

2.园区数据统计不科学。

整改情况：一是对区县、园区统计数据进行汇算。二是配合开展开发区审核公告目录修订工作，对园区涉统重大问题及时研究协商解决，助力园区高质量发展。

3.统计分析与咨政建议质效不高。

整改情况：围绕市委、市政府重点工作，统计咨政建议质效进一步提升。

4.统计信息化水平不高。

整改情况：一是推动“四上”企业安装使用统计电子台账，“四上”单位统计电子台账安装率位居全省前列。二是开展基层统计人员和企业人员业务培训，目前累计培训3500余人次。三是强化经济数据监测平台运维管理和数据更新，开展网络安全等级保护测评、平台渗透测试以及网络数据安全应急演练，确保统计网络和数据安全。

5.收集社情民意质效不高。

整改情况：一是聚焦党委政府决策部署，自主开展春节期间文旅商贸活动、营商环境等多项专题调查，提升社情民调质效。二是健全完善民调中心内部管理制度，成功创建省民调中心泸州分中心。

（二）贯彻落实党中央重大决策部署和省委、市委工作要求有差距。

1.推进统计造假专项治理有差距。

整改情况：一是开展统计执法检查和延伸检查，对核查发现的失实数据依规核减修正。二是健全统计监督与纪检监察监督、组织监督的贯通协调配合机制，将防范和惩治统计造假、弄虚作假纳入干部考核管理。三是加强统计学法普法，将统计法纳入市委党校干部培训内容，营造良好统计生态。

2.加强统计基础建设有差距。

整改情况：一是制定夯实统计基层基础行动实施方案，召开统计基础规范化建设现场会。二是开展多轮次、针对性强的业务培训，编印统计工作手册（资料），提升基层统计人员业务能力。

（三）防范和化解风险不到位。

1.统计数据存在风险。

整改情况：召开全市统计系统网络和数据安全培训会，开展网络安全巡查，对全市统计网络安全隐患进行排查和指导纠正，筑牢网络安全防线。

2.落实意识形态工作责任制不到位。

整改情况：一是在党组理论学习中心组学习会、党组会上深入学习关于落实意识形态工作责任制有关文件会议精神。二是对巡察反馈以来职务职级晋升的领导干部进行意识形态审查，对支部委员、纪委委员、青年理论学习小组组长开展意识形态工作业务培训。三是制定网络工作群组管理制度，对讲座、论坛等活动进行审批备案管理。

（四）落实全面从严治党政治责任不到位。

1.主体责任落实不到位。

整改情况：一是组织各科室查找廉政风险点，制定防控措施并建立台账。二是建立班子成员联系区县局制度，按要求开展廉政谈话并讲党课，党组派出督导组列席区县局民主生活会。三是召开全市统计系统工作会议，对全面从严治党重点任务进行安排部署。

2.班子成员落实“一岗双责”不到位。

整改情况：一是局党组书记对班子成员开展提醒谈话，班子成员对分管领域廉政风险开展自查自纠，机关纪委建立廉政风险台账。二是规范工会活动、党支部活动管理，严格落实“一事一方案”和签到制度。三是加强对民调中心的日常监督，建立健全内部管理制度。

3.纪检机构发挥作用有差距。

整改情况：一是派驻纪检组强化对市统计局领导班子的监督，全覆盖开展班子成员提醒谈话，制定《政治生态研判分析机制》。二是要求市统计局每次党组会议前将上会议题送纪检监察组组长审阅。

4.机关纪委工作履职能力不强。

整改情况：一是机关纪委加强对纪检监察相关法律法规的学习，严格要求开展纪检工作。二是机关党委书记对机关纪委全体委员开展提醒谈话，进行意识形态和纪检工作业务培训。三是机关纪委建立监督台账，对招投标、项目采购、人员晋升等重要内容开展日常监督。

（五）依法廉洁用权不到位，纠治“四风”不彻底。

1.财经纪律执行不严。

整改情况：一是开展对中央八项规定精神和有关文件精神的学习，严肃财经纪律要求，严格执行财务报销制度和审核程序。二是健全内控管理制度，调整完善内控领导小组成员，严格执行“三重一大”议事决策程序。

2.公车管理不规范。

整改情况：一是修订完善公务用车管理办法，强化对公务用车管理平台负责人和驾驶员的日常教育监督。二是严格执行用车审批制度，规范公务车运维管理和定点维修保养审批程序。

（六）落实党建主体责任有差距。

1.发挥党建引领作用不到位。

整改情况：一是制定党建与业务深度融合推动统计高质量发展三年行动计划，推动党建与业务同频共振、相互促进。二是加强思想政治教育，增强党员身份认同感和归属感。

2.党内政治生活不严谨。

整改情况：一是班子成员带头参加支部“三会一课”，带头讲党课。二是对各支部组织生活会开出工作提醒清单和个人发言提纲格式，班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活会，并开展批评和自我批评和民主评议党员。

（七）选人用人与干部队伍建设还有短板。

1.执行干部选任程序不严。

整改情况：一是对干部选任工作进行全面梳理，在党组会上学习了干部选任文件规定，确保各个环节合法合规。二是开展拟提拔任用职位职数审核，严格执行新提任科级干部试用期制度。三是建立完善选人用人工作档案卷宗。

2.干部队伍建设有差距。

整改情况：一是分类建立干部台账，逐步解决干部梯次储备不够问题。二是向编制部门争取用编计划，改善干部队伍年龄、专业结构。三是选派年轻干部到上级机关、基层一线、关键岗位挂职锻炼，接收基层干部到市局跟班学习。四是开展区县局领导班子运行调研，推动配齐配强区县局班子。

（八）推动巡察整改工作有差距。

1.整改责任不到位。

整改情况：一是成立巡察整改工作领导小组，全面加强对整改工作的领导、统筹和协调。二是党组书记、局长履行第一责任人责任，班子成员履行分管领域问题整改直接责任。三是建立巡察整改督促推进机制，召开党组会推动整改落实。

2.整改质效有待加强。

整改情况：一是修订完善固定资产管理实施细则、经济普查物资管理制度等，规范物资设备的领用和管理。二是加强PAD设备管理，建立管理使用台账，按要求进行资产处置。

四、巩固和深化巡察整改的工作打算

（一）强化政治引领，持续抓实整改。压紧压实巡察整改“第一责任人”责任和“一岗双责”，确保压力传导到位、责任落实到位。强化督导跟踪，凝聚整改合力，对已完成的整改事项持续巩固深化，适时开展“回头看”，推动整改成果转化运用，对仍在整改的事项以钉钉子精神抓好落实。

（二）完善制度体系，推动长效提升。围绕重点环节和关键领域，对现有制度进行全面梳理评估，及时修订完善相关制度机制，确保各项工作有章可循、有据可依。加强制度执行监督，确保制度刚性约束，推动整改措施制度化、整改成果长效化。

（三）深化成果运用，服务高质量发展。坚持巡察整改“问题导向、整改见效、成果运用”三位一体，推动将整改成效转化为提升统计工作的强大动力。充分发挥统计监督职能作用，强化重点领域、重点产业数据监测分析预警，为全市高质量发展提供统计支撑。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0830-3191422；邮政地址：四川省泸州市江阳区江阳西路1号；邮政编码：646000；电子邮箱：wangqiancheng214@163.com。